VORTRÄGE

Positive Psychologie: Ein lohnendes Sinnvestment

Meine Vorträge über Positive Psychologie in Unternehmen zeichnen sich durch eine gewinnende Kombination aus fachlicher Tiefe und hohem Unterhaltungswert aus – so lautet ein häufiges Feedback. Durch das Studium der Positiven Psychologie in den USA stehe ich im engen Austausch mit den Vordenkern dieser Disziplin. Daher orientieren sich meine Vorträge immer am neuesten Stand der Forschung. Dennoch sind sie das Gegenteil von trocken. Ich weiß, dass wir nur dann nachhaltig lernen, wenn wir lachen und Freude empfinden.

Gerne stimme ich die Inhalte von Vorträgen, Keynotes, Dinner Speeches und Workshops auf Ihre individuellen Anliegen, Anlässe und Gäste ab. Im Folgenden finden Sie eine Auswahl möglicher Vortragsthemen.

Nico Rose | Keynote | Vortrag | Positive Psychologie

Vortragsthemen über Positive Psychologie

Return of Sinnvestment: Sinnerleben als tragende Säule des Unternehmenserfolgs

Studien zeigen, dass das Gros der Mitarbeiter nur mäßig motiviert ans Werk geht. Woran liegt das? Der Grund: Viele Menschen empfinden ihre Arbeit als wenig erfüllend, als weitgehend Sinn-frei. Dabei ist Sinn der ultimative Motivator. Warum sonst geben wir freiwillig und unentgeltlich unsere Zeit für gute Zwecke her? In diesem Vortrag lernen Sie, wie Sie sinnstiftende Werthaltungen, Führungsmethoden und Arbeitsbedingungen entwickeln, um Ihr Unternehmen für die „Purpose Economy“ fit zu machen.

Und jetzt feuern Sie bitte alle Arschlöcher: Wertschöpfung durch Wertschätzung

Lassen Sie es zu, dass Mitarbeiter Ihre Kultur vergiften, weil sie individuell gute Leistungen erbringen? Dann schaden Sie Ihrem Unternehmen! Solche Menschen entziehen dem Umfeld die Energie und machen ihre Kollegen schlechter. Sie dürfen auf keinen Fall in Führungspositionen gelangen, oft ist es besser, sie zu entfernen. Der Vortrag hilft Ihnen, den Energieräubern in Ihrem Unternehmen auf die Schliche zu kommen und zeigt auf, wie Sie eine von Wertschätzung geprägter Kultur gestalten können.

Der Himmel, das sind die anderen: Wie sich Mitarbeiter gegenseitig zum Erfolg führen

Arbeit wird in Unternehmen heute meist von Teams erbracht. Folglich ist eine Kernaufgabe der Führung, eine Kultur zur fördern und Rahmenbedingungen zu ermöglichen, unter denen die Team-Pperformance dauerhaft die Summe der Einzelleistungen übertrifft. Ein entscheidender Schlüssel hierzu sind das Vertrauensverhältnis und die sogenannte "relationale Energie" des Teams. Dieser Vortrag schildert auf Basis der Positiven Psychologie wertschätzende und gleichermaßen effektive Ansätze der Teamführung.

Des Frohsinns fette Beute: Wie Emotionen Ihr Unternehmen erfolgreich machen

Endlich ist es bewiesen: Katzenvideos haben einen tieferen Sinn. Anders ausgedrückt: Wofür ist es gut, dass wir uns regelmäßig gut fühlen? Was ist der Nutzen von Freude, Glück und Dankbarkeit? Positive Emotionen sind kein Selbstzweck, sie haben einen evolutionären Nutzen, sind ein wichtiger Treiber für Kreativität, Problemlösung und produktive Teamarbeit. In diesem Vortrag lernen Sie, die positiven Emotionen Ihrer Mitarbeiter zu kultivieren und als „Treibstoff“ Ihres Unternehmens ertragreich zu machen.

Vortragstermine

12.10.2016

Wien

Vortrag über Positive Psychologie, HR Inside Summit

22.09.2016

Frankfurt

Vortrag über Positive Psychologie beim HR Panel von Rochus Mummert

03.09.2016

Köln

Vortrag über Employer Branding, Zukunftskongress von Wolters Kluwer

15.07.2016

Stuttgart

Vortrag über Employer Branding beim Großhandelstag von Roland Berger

17.06.2016

Graz

Keynote über Positive Psychologie, Fifteen Seconds Festival

04.06.2016

WWU Münster

Workshop über Positive Psychologie

25.05.2016

Berlin

Was und warum ist Positive Psychologie, Ullstein Verlag

19.-21.05.2016

Trier

Vortrag im Rahmen der ersten Konferenz der Deutschen Gesellschaft für Positiv-Psychologische Forschung

FEEDBACK

Vielen Dank für Ihre Mitwirkung an unserer Veranstaltung. Ihr Vortrag hat in jeder Hinsicht vielfältige Denkanstöße vermittelt. Ich bin mir sicher, dass Sie unter den Zuhörern zahlreiche Fans gewinnen konnten!
Prof. Dr. Karlheinz Schwuchow | Jahrestagung Personalentwickung
Hamburg

TWITTER

15.08.2018
Männer sind kein Müll. Menschen sind nie Müll. Die Idee, wichtige Themen unter einem Hashtag namens #MenAreTrash vorzubringen, ist Müll.
15.08.2018
Deep learning at Udacity is getting some updated content! A number of us have been working on PyTorch code, model deployment, CycleGANs, and more: https://t.co/Nnu8KceVS0 https://t.co/WklHUETXse DrNicoRose photo
15.08.2018
Besonders der @FDP scheint das Thema #Digitalisierung am Herzen zu liegen. Kaum Interesse zeigen dagegen Linke, CSU und AfD. https://t.co/8rwsOdhFyf @fdpbt @c_lindner @MarcoBuschmann @johannesvogel @nicolabeerfdp @StatistaCharts https://t.co/G1OPXYgH41 DrNicoRose photo
15.08.2018
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15.08.2018
Wie sehr vertrauen Sie Ihrem 18 oder 27 Jahre alten Ich? Bei aller Liebe, aber was wussten Sie damals wirklich über die Berufswelt und auch über sich selbst? ⁦ @capitalMagazin⁩ ⁦ @NinaJerzyhttps://t.co/T6Hob0Ujny
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